В мае 2013 года было принято решение о поиске компании для проведения обучения для директоров и зам. директоров магазинов розничной сети. Целью обучения было развитие профессионально важных качеств администрации магазина, необходимых для оперативного управления торговыми точками.
Проведя исследование рынка консалтинговых услуг, мы сделали выбор в пользу компании «Exiclub». Данный выбор был обоснован тем, что из всех компаний, которые были просмотрены, только компания «Exiclub» сумела предложить оригинальное решение и оригинальную программу обучения, адаптированную под наш запрос.
Тренинг вели одновременно два тренера – Александра Капустина и Юлия Карпова, – что создало потрясающую динамику на тренингах. Ни один из участников не имел шанса выпасть из процесса обучения, и ни один не оставался без внимания. 
Все участники тренинга очень высоко оценили обучение, так как, несмотря на большой опыт участия в управленческих тренингах, все получили новые знания и умения. И, что самое главное для любого владельца бизнеса, планирующего развитие персонала, по истечении 3-х месяцев руководство компании отмечает серьёзный положительный рост профессионализма администрации магазинов. Мощный импульс к развитию, полученный в начале лета, до сих пор мотивирует сотрудников компании на дальнейшее самосовершенствование. 

Ведущий специалист отдела обучения                                         Н.Л. Троицкий